კარიერული კონსულტაცია ხანდაზმული ადამიანებისთვის სამუშაო ძალაში დაბრუნების კარგი საშუალებაა. ხანდაზმულ მუშაკებს შეუძლიათ იპოვონ ახალი კარიერის გზა ბევრად უფრო მარტივად, როდესაც მუშაობენ კარგ კარიერულ მრჩეველთან, რომელსაც ესმის მათი წინაშე არსებული გამოწვევები.
რატომ არის კარგი იდეა ხანდაზმულთათვის კარიერული კონსულტაცია
ხანდაზმული მუშაკებისთვის ადგილობრივ კარიერულ მრჩეველს უნდა ჰქონდეს უფრო ფართო და სიღრმისეული გაგება თქვენს ქალაქში ან ქალაქში დასაქმების შესაძლებლობების შესახებ, ვიდრე ტიპიური განთავსების სააგენტოს. ხანდაზმული მუშაკების ბევრმა კარიერულმა მრჩეველმა დაამყარა ურთიერთობა ადგილობრივ დამსაქმებლებთან და სააგენტოებთან.ამ ქსელს შეუძლია მოგაწოდოთ ინფორმაცია, რომელიც ვერ შეძელით.
რას შეიძლება ელოდოთ კარიერის მრჩეველისგან
ყოველთვის საუკეთესოა თქვენი მოლოდინების კონტროლი. თქვენ უნდა გქონდეთ ნებისმიერი სამუშაოსთვის საჭირო უნარები, გამოცდილება და შესაძლებლობები. კარიერული მრჩეველი იქნება თქვენი მწვრთნელი და მეგზური თქვენი კარიერის ან სამუშაოს შეცვლისას.
აეიზმის დაძლევა
მიუხედავად იმისა, რომ ასაკობრივი დისკრიმინაცია ეწინააღმდეგება კანონს, ასაკობრივი მიკერძოება ჯერ კიდევ არსებობს. თქვენს მრჩეველს შეუძლია მოგიარაღოთ საჭირო ინფორმაცია და ინსტრუმენტები ამ პოტენციური დაბრკოლების დასაძლევად. მაგალითად, თქვენ უკვე იცით, რომ უპირისპირდებით ახალგაზრდა კანდიდატებს სამუშაოების უმეტესობისთვის. ამ სამუშაოების უმეტესობა არ საჭიროებს 20-დან 30 წლამდე გამოცდილებას. კარიერული მრჩეველი ხანდაზმულებისთვის დაგეხმარებათ ამოიცნოთ დამსაქმებლის წინაშე წარდგენილი ატრიბუტები, რომლებიც გამოგაარჩევთ სამუშაოს პოტენციური კანდიდატების მასისგან.
შეფასება და შეფასება
ხანდაზმულთა კარიერული კონსულტაცია მოითხოვს გამჭრიახ მრჩეველს, რომელიც გაწვრთნილი იქნება თქვენი უნარებისა და გამოცდილების შეფასებაში. თქვენ უნდა გაიაროთ ყველა ტესტი და შეფასებები, რომ თქვენი კონსულტანტი ჩამოაყალიბოს თქვენი უნარებისა და შესაძლებლობების მიმოხილვა.
თქვენი უნარების შესაბამისობა დამსაქმებლის საჭიროებებთან
შემდეგ მრჩეველს შეუძლია თარგმნოს ის, რაც მიგიყვანთ კომპანიაში და გირჩიოთ პოტენციური სამუშაოები, რომლითაც თქვენ დაინტერესებული ხართ. მრჩეველი გვთავაზობს ობიექტურ თვალსაზრისს იმის შესახებ, თუ რამდენად ემთხვევა თქვენი შესაძლებლობები კონკრეტული სამუშაოსთვის საჭირო შესაძლებლობებს. ზოგიერთი ინსტრუმენტი, რომელიც კარიერულმა მრჩეველმა შეიძლება გამოიყენოს, შეიძლება შეიცავდეს შეფასებებს/ტესტებს, რომლებიც შექმნილია თქვენს რეგიონში არსებულ კონკრეტულ სამუშაოებზე.
სწორი დამოკიდებულება
გაითვალისწინეთ, რომ თქვენი კარიერის მრჩეველი არ იცნობს თქვენ ან თქვენს შესაძლებლობებს. სწორედ ამ შეფასებებით ის უკეთ გაიგებს იმას, რაც თქვენ მოაქვთ დასაქმების მაგიდასთან. ამ შეფასებების საშუალებით, თქვენმა მრჩეველმა შეიძლება დაადგინოს, რომ თქვენ ხართ კვალიფიცირებული სამუშაოსთვის, რომელიც არასოდეს გიფიქრიათ.მოქნილობა, თანამშრომლობა და ამ შეფასებებთან დაკავშირება დიდ გზას გაგვიწევს თქვენი მიზნების მისაღწევად.
ხელმძღვანელობა და წახალისება
დახელოვნებულმა კარიერულმა მრჩეველმა ხანდაზმულთათვის იცის, რა ფასეულობების მოტანა შეგიძლიათ სამსახურში და რა სარგებელს მოუტანს თქვენი გამოცდილება კომპანიას. თქვენ შეგიძლიათ დაეყრდნოთ თქვენი კონსულტანტის ხელმძღვანელობას, რომელიც დაგეხმარებათ იმ სამუშაოებისკენ, რომელიც საუკეთესოდ შეეფერება თქვენს უნარებს, გამოცდილებას და ნებისმიერ ფიზიკურ მოთხოვნილებას.
კარიერის შეცვლა და დაბრუნება კოლეჯში
თქვენი მრჩეველი დაგეხმარებათ გადაწყვიტოთ სწორია თუ არა კარიერული ცვლილება თქვენთვის. მეორე კარიერის დაწყების მსურველ ხანდაზმულებს აქვთ სწავლის რამდენიმე საშუალება. ხანდაზმული მუშაკების კარიერულმა მრჩეველმა იცის, რომელი პროგრამებია ხელმისაწვდომი, როგორიცაა ფინანსური დახმარება ხანდაზმული და არატრადიციული სტუდენტებისთვის, და შეუძლია მოგმართოთ ამ პროგრამებზე.
რეზიუმეს განახლება
შეიძლება დიდი ხანი გავიდა, რაც რეზიუმე შექმენი. კარიერის კონსულტანტების უმეტესობა გთავაზობთ რეზიუმეს მომსახურებას. სხვები გთავაზობთ პირად შეფასებას/ხელმძღვანელობას თქვენი რეზიუმეს მომზადებისა და/ან განახლებისთვის.
ქსელური შესაძლებლობები
ქსელირება სასიცოცხლოდ მნიშვნელოვანია ბიზნეს საზოგადოებასთან კავშირების დასამყარებლად. თქვენს კარიერულ მრჩეველს შეუძლია მოგმართოთ სხვადასხვა ქსელის შესაძლებლობებზე, როგორიცაა ბიზნეს მიქსერები, სავაჭრო პალატის ყოველკვირეული სოციალური და სხვადასხვა ჯგუფები, რომლებიც შეიძლება თქვენთვის ღირებული იყოს, განსაკუთრებით ხანდაზმული მუშაკებისთვის.
ინტერვიუს მომზადება
თქვენი კარიერული მრჩეველი დაგეხმარებათ მოემზადოთ პირველი ინტერვიუსთვის. ამ დროს თქვენი კარიერის მრჩეველი მოგცემთ ინტერვიუს რჩევებს და დაგეხმარებათ შეაფასოთ თქვენი ინტერვიუირების უნარები.
რჩევები ინტერვიუს, ქოუჩინგი და რჩევა
შანსები დიდი ხანია არ ყოფილხართ გასაუბრებაზე. თქვენ შეიძლება პრაქტიკაში არ ხართ და არ გრძნობთ თავს ძალიან თავდაჯერებულად სამუშაოს ძიების სტრესული ნაწილის განახლებაში. თქვენი მრჩეველი შეჩვეულია ამ რეაქციას და დაგეხმარებათ გასაუბრებისთვის მომზადებაში.
ქოუჩინგი სამუშაო ინტერვიუებისთვის
ბევრი კარიერული მრჩეველი გთავაზობთ იმიტირებულ ინტერვიუებს, რათა დაგეხმაროთ ისწავლოთ ტექნიკისა და ეტიკეტის სწავლება თქვენი საუკეთესო წინსვლისთვის. ეს ასევე შეიძლება მოიცავდეს იმას, თუ რა უნდა ჩაიცვათ კონკრეტული ინტერვიუებისთვის. ინტერვიუსთვის ზედმეტად ჩაცმულობას ვერასოდეს შეძლებ, მაგრამ რა თქმა უნდა, შეიძლება ჩაცმული იყო. მიჰყევით თქვენი მრჩეველის მითითებებს ინტერვიუს ჩაცმულობით, რათა ყოველთვის წარმოაჩინოთ თავი პროფესიონალად.
შემდეგი ინტერვიუს შემდეგ
თქვენს კარიერულ მრჩეველს მოუნდება თქვენთან დაკავშირება, როგორც კი დაასრულებთ ინტერვიუს. ეს შეიძლება იყოს სატელეფონო ზარი ან თხოვნა, რომ წახვიდეთ მათ ოფისში. მაქსიმალურად ღია უნდა იყოთ თქვენი ინტერვიუს გამოცდილების გაზიარებისთვის, რათა თქვენი მრჩეველი დაგეხმაროთ შეაფასოთ თქვენი შესრულება და რა სცადოთ შემდეგ ჯერზე გაუმჯობესებისთვის.
თქვენი ინტერვიუს შეფასება
ინტერვიუს შემდგომი მიზანია ვისწავლოთ თქვენი მრჩეველის გამოხმაურებები. დაიმახსოვრეთ, თქვენ ხართ კონკურენციაში, ამიტომ გჭირდებათ ყველა ის მითითება, რომელიც შეგიძლიათ მიიღოთ შემდეგი ინტერვიუსთვის მოსამზადებლად.
ვისწავლე ინტერვიუებიდან
მიუხედავად იმისა, რომ თქვენი ყოველი სამუშაო გასაუბრების მოლოდინი უნდა იყოს შეთავაზების მიღება, გახსოვდეთ, რომ თქვენ თამაშობთ რიცხვების თამაშს. რაც უფრო მეტ ინტერვიუს გადიხართ, მით მეტია თქვენი შემოთავაზების მიღების შანსი.
ინტერვიუს Takeaways
ეს გეხმარებათ ნახოთ თითოეული ინტერვიუ, როგორც სასწავლო ინსტრუმენტი, რომელსაც შეგიძლიათ დაეყრდნოთ მომდევნო ინტერვიუსთვის, სანამ არ მიიღებთ სამუშაო შეთავაზებას. ზოგიერთი ადამიანისთვის ეს პირველი ინტერვიუ მიიღებს სამუშაოს შეთავაზებას, მაგრამ უმრავლესობისთვის მას რამდენიმე ან მეტი ინტერვიუ დასჭირდება. თქვენი მრჩეველი დაგეხმარებათ შეაფასოთ თითოეული მათგანი, მოგაწოდოთ გამოხმაურება და განსაზღვროთ ინტერვიუდან გამოსავალი, რათა შემდეგ ჯერზე უკეთესი გქონდეთ.
გამოაქვეყნეთ სამუშაო ინტერვიუ ეტიკეტის რჩევები
თქვენი მრჩეველის კიდევ ერთი ფუნქციაა გაგიწიოთ რჩევები პოსტინტერვიუს სათანადო ეტიკეტის შესახებ. ეს, როგორც წესი, არის სტანდარტული „მადლობა“შენიშვნა ან ელფოსტა, მაგრამ თქვენს მრჩეველს ეცოდინება, თუ რომელი ფორმა უნდა გამოიყენოთ, ისევე როგორც ნებისმიერი განსაკუთრებული ეტიკეტის მოლოდინი, რომელიც შეიძლება ჰქონდეს კომპანიას.
მიიღეთ სამუშაო შეთავაზება
თქვენი მრჩეველი გაგიწევთ რჩევას, როგორ მიიღოთ სამუშაო შეთავაზება და რა თქვათ და რა არა. რაც მთავარია, შეიძლება გსურდეთ განიხილოთ შეთავაზება თქვენს მრჩეველთან, სანამ მასზე პასუხობთ. ეს განსაკუთრებით ეხება იმ შემთხვევაში, თუ თქვენ არ იცნობთ კარიერას და ინდუსტრიის სფეროს. თქვენი მრჩეველი დაგეხმარებათ შეაფასოთ შეთავაზება. თუ გსურთ შეთავაზების რომელიმე ნაწილზე მოლაპარაკება, როგორიცაა ხელფასი, შვებულების დრო და ა.შ., თქვენი მრჩეველი დაგეხმარებათ საუკეთესო მიდგომის შესახებ. საბოლოო ჯამში, თქვენი გადაწყვეტილებაა მიიღოთ ან უარყოთ სამუშაო შეთავაზება.
მიიღება სამუშაო შეთავაზება
როგორც დაეთანხმებით სამუშაო შეთავაზებას, თქვენს მრჩეველს მოუნდება თქვენთან შეხვედრა, ჯერ მოგილოცოთ და მეორედ გაეცნოთ რამდენიმე რჩევას, რათა დაგეხმაროთ ახალ სამუშაოზე გადასვლა შეუფერხებლად. დიდი ყურადღება მიაქციეთ თქვენს მრჩეველს, განსაკუთრებით თუ ის იცნობს კომპანიის კულტურას და შეუძლია შემოგთავაზოთ ღირებული რჩევები.
შეფასება პოტენციური კარიერული მრჩეველი ხანდაზმული მუშაკებისთვის
არის რამდენიმე რამ, რაც გსურთ მოძებნოთ ხანდაზმულთა კარიერულ მრჩეველში. თქვენ არ გჭირდებათ პირველი კარიერული მრჩეველის არჩევა, თუ გრძნობთ, რომ ამ ადამიანს არ ესმის თქვენი მიზნები ან თქვენ არ დაუკავშირდებით მათ. ხანდაზმული მუშაკებისთვის კარგი კარიერული მრჩეველის მოძიება მოიცავს:
- ესმის თქვენი კარიერული მიზნები და შეიმუშავებს სამოქმედო გეგმას
- იცნობს ხანდაზმული მუშაკების ამჟამინდელ სამუშაო ბაზარს
- გთავაზობთ თქვენი უნარებისა და პოტენციური კარიერული გზების სიღრმისეულ შეფასებას
- როგორც ჩანს, აქვს ურთიერთობა პოტენციურ დამსაქმებლებთან ან სულ მცირე საზოგადოების შიგნით
- დასაქმების შესაძლებლობების, სააგენტოებისა და პროგრამების ცოდნა ხანდაზმულებისთვის
- აწვდის ქმედით ინფორმაციას ვაკანსიების შესახებ და სამუშაო გასაუბრებისთვის მომზადება
- ესმის თქვენი, როგორც პოტენციური თანამშრომლის ღირებულება
- კონსულტაციის სერთიფიკატი და სახელმწიფო ლიცენზია (სახელმწიფოების უმეტესობა მოითხოვს)
პოტენციური ახალი კარიერა და ტრენინგი სამუშაო ადგილზე
თქვენმა კარიერულმა მრჩეველმა იცის სამსახურში ტრენინგის პროგრამები, რომელთა შევსების პოტენციური კვალიფიკაცია შეგიძლიათ. ეს შეიძლება განსხვავდებოდეს ერთი ინდუსტრიიდან მეორეზე. ზოგიერთ თემს აქვს მეორე კარიერული ტრენინგის პროგრამები სხვადასხვა სამთავრობო და კერძო დაფინანსებული სააგენტოების მეშვეობით.
კომპანიის დაქირავების პროგრამებთან მუშაობა
ზოგიერთმა კომპანიამ აღიარა ხანდაზმული მუშაკების ღირებულება და მონაწილეობა მიიღო ხანდაზმული თანამშრომლების დაქირავების ინიციატივებში. თქვენი მრჩეველი ეცოდინება, რომელ კომპანიებს დაუკავშირდეს და მოგცემთ რჩევებს ხელმისაწვდომი პოზიციების შესახებ.
ანაზღაურებადი კარიერული კონსულტაცია ხანდაზმულთათვის
სანამ დათანხმდებით ან გააფორმებთ კონტრაქტს კარიერულ მრჩეველთან, დარწმუნდით, რომ გესმით საფასურის სტრუქტურა.კარიერის კონსულტანტების უმეტესობა საათში 100-დან 250 დოლარამდე იხდის. თქვენი დრო იქნება 30 ან 60 წუთიანი სესიები, სულ ექვსიდან 10 სესიამდე. თქვენ შეგიძლიათ დაგეგმოთ ერთი სესია კვირაში, ყოველ ორ კვირაში ან თვეში, იმისდა მიხედვით, თუ რას შეთანხმდებით თქვენ და თქვენი მრჩეველი. თქვენ არასოდეს არ უნდა გადაიხადოთ რაიმე გადასახადი წინასწარ. თქვენ გადაიხდით მომსახურებისთვის, რომელიც პირდაპირ არ არის დაკავშირებული თქვენთან სამუშაო შეთავაზების მიღებაზე.
როგორ მოვძებნოთ კარიერული მრჩეველი
არ არსებობს ოფიციალური რეგულაციები კარიერული კონსულტანტებისთვის, განსაკუთრებით ხანდაზმული მუშაკებისთვის. არსებობს რამდენიმე გზა, რომლითაც შეგიძლიათ იპოვოთ კვალიფიციური რეპუტაციის კარიერული მრჩეველი. პროფესიული ორგანიზაციები, რომლებიც სთავაზობენ სერთიფიკატებს კარიერის კონსულტანტებისთვის, შესანიშნავი ადგილია დასაწყებად.
კარიერული სერტიფიკაციის საერთაშორისო ინსტიტუტი (ICCI)
Institute of Career Certification International (ICCI) გთავაზობთ სერთიფიკატს კარიერის კონსულტანტებისთვის მენეჯმენტის პროფესიონალებისთვის. ვებსაიტი გთავაზობთ პორტალს მათი ერთ-ერთი სერტიფიცირებული მრჩეველის მოსაძებნად თქვენს ქვეყანაში და სპეციალობის სფეროზე, რომელიც გსურთ კარიერის მრჩეველში.
ეროვნული სერტიფიცირებული მრჩეველი (NCC)
სერთიფიცირებული მრჩეველთა ეროვნულ საბჭოს (NBCC) აქვს სერთიფიკატი საკონსულტაციო ფლაგმანის, ეროვნული სერტიფიცირებული მრჩევლისთვის (NCC). თქვენ შეგიძლიათ მოძებნოთ ეს სერთიფიკატი კარიერის მრჩევლის მოძიებისას, მაგრამ ვებსაიტი არ გთავაზობთ საძიებო დირექტორიას.
მწვრთნელთა საერთაშორისო ფედერაცია (ICF)
მწვრთნელთა საერთაშორისო ფედერაცია (ICF) არის მწვრთნელების გლობალური სერთიფიკატი. ვებსაიტი გთავაზობთ მწვრთნელთა დირექტორიას რამდენიმე საძიებო კრიტერიუმით, რომელსაც თქვენ დანიშნავთ.
სახელმწიფო და არაკომერციული საკარიერო საკონსულტაციო მომსახურება ხანდაზმულთათვის
შეგიძლიათ ისარგებლოთ მთავრობის მიერ დაფინანსებული სხვადასხვა პროგრამებით, ზოგიერთის ადმინისტრირებას არაკომერციული და ასევე სამთავრობო სააგენტოები. უმეტესობა არ არის საფასურზე დაფუძნებული სერვისი, მაგრამ უფასოა მათთვის, ვინც კვალიფიცირდება.
ხანდაზმულთა ეროვნული კარიერული ცენტრი
ეროვნული ხანდაზმული მუშაკთა კარიერული ცენტრი (NOWCC) არის 501 (c)(3) არაკომერციული ორგანიზაცია. ორგანიზაციის სათაო ოფისი მდებარეობს არლინგტონში, ვირჯინიაში და აქვს საველე ოფისი ლეიკვუდში, კოლორადოში და დალასში, ტეხასი. ჯგუფი მუშაობს სამთავრობო უწყებებთან 55 წელზე უფროსი ასაკის ადამიანების დასაქმების მიზნით.
სახელმწიფო სერვისების ადმინისტრირება
ორგანიზაცია ადმინისტრირებას უწევს სოფლის მეურნეობის კონსერვაციის გამოცდილი სერვისების (ACES) პროგრამას აშშ-ს სოფლის მეურნეობის დეპარტამენტის ბუნებრივი რესურსების კონსერვაციის სამსახურისთვის (NRCS) და აშშ-ს სატყეო სამსახურისთვის (USFS). გარდა ამისა, ის ასევე ადმინისტრირებას უწევს გარემოსდაცვითი დასაქმების (SEE) პროგრამას გარემოს დაცვის სააგენტოსთვის (EPA), ისევე როგორც უფროსი საზოგადოების სამსახურის დასაქმების პროგრამას (SCSEP) აშშ-ს შრომის დეპარტამენტის AARP ფონდთან პარტნიორობით.
დაბერების ეროვნული საბჭო
დაბერების ეროვნული საბჭოს (NCOA) უძველესი პროგრამა არის ხანდაზმულთა სათემო სამსახურის დასაქმების პროგრამა (SCSEP), რომელიც ეხმარება უმუშევარ, 55 წლის და უფროსი ასაკის დაბალშემოსავლიან ადამიანებს სამუშაოს პოვნაში. ნახევარ განაკვეთზე, ფასიანი სასწავლო პროგრამები არაკომერციული ორგანიზაციებით ამ პირებს აძლევს უნარებს, რომლებიც შეიძლება გამოიყენონ კერძო ინდუსტრიაში.პროგრამას აფინანსებს აშშ-ის შრომის დეპარტამენტი.
AARP Foundation
AARP (პენსიონერთა ამერიკული ასოციაცია) ახასიათებს Back to Work 50+ პარტნიორს აშშ-ს სხვადასხვა ადგილას. ორგანიზაცია ასევე გთავაზობთ უფასო სტრატეგიის რჩევებს და 50+ სამუშაოს მაძიებლის სახელმძღვანელოს. შეგიძლიათ ყველა 1-855-850-2525 მიიღოთ ორივე და იკითხოთ არის თუ არა სახელოსნო თქვენს სიახლოვეს.
სხვა გზები კარიერული მრჩეველის მოსაძებნად
შეგიძლიათ შეუერთდეთ სხვადასხვა ონლაინ ჯგუფს, რომელიც ეძღვნება 55+ პირებს და მოითხოვოთ რეფერალები. ამ ფორუმების/ჯგუფების უმეტესობა ღია დიალოგია, თუმცა ზოგიერთს აქვს კონკრეტული თემები დისკუსიისთვის. ზოგიერთ საყვარელ ფორუმს მიეკუთვნება Silver Surfers, Over50Forum, ან შეუერთდით LinkedIn ჯგუფს, ან თუნდაც თავად დაიწყოთ ერთი.
კოლეჯები და უნივერსიტეტები
ზოგიერთი კოლეჯი და უნივერსიტეტი კურსდამთავრებულებს სთავაზობს კარიერულ კონსულტირებას. შეგიძლიათ გადაამოწმოთ თქვენს ალმა მატერთან, რომ ნახოთ, სთავაზობს თუ არა ის ამ სერვისს, ან გადაამოწმეთ ადგილობრივ სათემო კოლეჯებთან/უნივერსიტეტებთან სათემო პროგრამები ხანდაზმულთათვის.ზოგიერთმა შეიძლება ასევე მოგვაწოდოს ცნობილი კარიერული მრჩევლების სია.
ერთიანი გზა
United Way-ის ზოგიერთი ოფისი გთავაზობთ ყოველთვიურ შეხვედრებს მოხალისე კარიერულ მრჩევლებთან/მწვრთნელებთან. შეგიძლიათ შეამოწმოთ თქვენი ადგილობრივი United Way-თან, რომ ნახოთ, არის თუ არა ეს უფასო სერვისი თქვენს რეგიონში და როგორ დარეგისტრირდეთ.
ხანდაზმულთა კარიერული კონსულტაციის ვარიანტების გაგება
ხანდაზმულ ადამიანებს საკმაოდ ბევრი არჩევანი აქვთ კარიერული მრჩეველის პოვნასთან დაკავშირებით. ზოგიერთი ვარიანტი მოიცავს საფასურის გადახდას, ზოგი კი უფასო სერვისია, რომელსაც სთავაზობენ სამთავრობო უწყებები. მრჩეველი დაგეხმარებათ იპოვოთ ახალი კარიერის გზა.
